Vanaf het eerste moment dat ik foto's zag van de kantoren van Google, met onder andere glijbanen, zitzakken, pooltafels en werkplekken in alle soorten en maten, wilde ik daar ook wel werken. Stiekem natuurlijk, want zoiets zeg je niet tegen je vrienden. Het is maar goed dat ik die wens geheim hield, want wat blijkt: het antwoord is nee. Nee, ik ben niet slim genoeg om voor Google te werken. Dat bleek al na een paar bladzijdes lezen in 'Ben jij slim genoeg om voor Google te werken?' van William Poundstone. 'Je bent gekrompen tot de grootte van een stuiver en je wordt in een blender gegooid. Je massa is afgenomen op zo'n manier dat je dichtheid hetzelfde is gebleven. De messen zullen over een minuut in beweging komen. Wat doe je?' De vele hersenkrakers in 'Ben jij slim genoeg om voor Google te werken?' zijn duidelijk alleen op te lossen door mensen met een achtergrond in de ICT. Mensen met een gevoel voor wiskunde. Niet door een Nederlandse jongedame die voor haar beroep met letters werkt en die het 'gewoon wel leuk' lijkt om in zo'n hip kantoor van Google te werken. Toch lees/werk ik rustig alle hoofdstukken door. Tussen de opdrachten door staan leuke feitjes over solliciteren: 'Sollicitatiegesprekken zijn een vreselijke voorspeller van hoe iemand uiteindelijk presteert.' En over creativiteit: 'Je moet intelligent zijn om creatief te kunnen zijn, maar als je intelligent bent, betekent dat niet vanzelf dat je ook creatief bent.' En over de hype van vreemde sollicitatiegesprekken: 'Veel bedrijven doen Google na zonder dat ze weten wat ze precies doen.' 'Ben jij slim genoeg om voor Google te werken?' geeft een goed inzicht in de werkwijze van Google en sollicitatieprocedures in het algemeen. Door deze combinatie van raadsels en informatie is het echter wel lastig om te bepalen voor welke mensen dit boek bedoeld is. De meeste programmeurs die ik ken, houden niet zo van lezen en HR-medewerkers krijgen zeker niet op een dienblaadje aangereikt wat ze kunnen doen om het sollicitatieproces van Google te evenaren. Voordat ik weet, is het boek uit. De tweede helft van 'Ben jij slim genoeg om voor Google te werken?' bestaat namelijk uit de antwoorden op alle vragen in de hoofdstukken. ('Je kunt gewoon uit de blender springen. E = mgh. De hoogte (van een sprong) neemt in gelijke mate toe met de energie (van jou als mens) zolang de massa (je gewicht) hetzelfde blijft.') Ik blijf beteuterd achter, zal ik ooit een Google-kantoor van binnen zien?
Over Linda Poort
Linda Poort werkt als medewerker communicatie en webredactie bij IIA Nederland, dé beroepsorganisatie van internal auditors. Ook is ze mede-eigenaar van Wandelenmacedonie.nl, heeft ze het boek Richting Freelancen geschreven en is ze medeauteur van Het Freelancersalfabet. In haar vrije tijd leest Linda alles wat los en vast zit, onder het genot van grote mokken thee en stukken pure chocolade.
